– Gode mellomledere er nøkkelen til suksess Vårens studie i arbeidsledelse er i gang i Verdal. Studiet gir en praktisk innføring i mellomledelse, og gjør deltakerne i stand til å mestre kravene som settes til en moderne leder. Studiet arrangeres av Folkeuniversitetet i samarbeid med Verdal næringsforum og Industrinavet i Trøndelag.
Torsdag 27. februar møtte 19 forventningsfulle deltakere opp i nyoppussede lokaler på VIP-senteret i Verdal. De neste månedene skal de få praktisk og teoretisk lederkompetanse som kvalifiserer til å bli førstelinjeleder eller mellomleder i offentlig og privat sektor.
– Vi trenger gode ledere i alle ledd, ikke bare på toppen, forteller Ingrid Dahl Furunes, daglig leder i Verdal næringsforum.
– Verdal industripark er Norges tredje største. Dersom vi skal vokse og utvikle oss videre, er vi helt avhengig av at vi kontinuerlig utdanner gode ledere, forteller Furunes.
Mellomlederrollen er avgjørende
Kursleder Kioto Villalobos-Sanchez fra Folkeuniversitetet lover et praktisk og variert undervisningsløp med en blanding av klasseromsundervisning, spesialundervisning og veiledning.
– Det er gjort mye forskning på ledelse. All erfaring viser at kvalitetssikring av mellomlederrollen er helt avgjørende for å lykkes med utvikling og endring i en bedrift, forteller Villalobos-Sanchez.
Studiet baserer seg på praktiske og relevante situasjoner fra arbeidslivet og gir deltakerne kompetansen de trenger for å møte kravene som settes til en moderne leder. Mange av deltakerne har allerede erfaring som ledere, andre er på vei inn i en lederstilling. Felles for alle er at de ønsker å få mer kompetanse og bli bedre ledere.
– Min påstand er at alle deltakerne har erfaring fra ledelse, selv om de ikke nødvendigvis har noen formell ledererfaring. Målet med dette kurset er å koble teori, praksis og erfaring. Selv om deltakerne har ulik erfaring og kommer fra forskjellige bransjer, så er lederrollen likevel svært lik, sier Villalobos-Sanchez.
